2个月使总投资额达5000万元的槟榔加工项目落户塔岭并开工，6个月建好平和思源学校，新县人民医院完成整体搬迁并投入使用……今年来，定安自上而下刮起了一阵清新的春风，改变了以前存在“庸懒散贪”的旧现象，打开了勤政清廉的新局面，进一步转变工作作风，向行动要效率，有效推进重点项目建设，迎来了喜人的成绩。

    罗保铭到定安调研时对定安开展整治“庸懒散贪”专项行动给予高度的肯定，强调定安县各级领导班子要通过大力整治“庸懒散贪”专项行动，不断加强基层组织建设、各级班子建设和部门领导建设，充分发挥党的领导核心作用，发挥领导干部骨干带头作用，争创琼北经济社会发展新亮点。

    加强作风建设，必须采取实实在在的措施和行动，必须围绕提高工作效率这个目标。

    今年是“项目建设年”，但在开展整治“庸懒散贪”活动之前，定安各项重点项目由于部分领导干部抓项目力度不够大、责任落实不到位等种种原因，项目进度严重缓慢。

    看到不足后，县委县政府提出以“项目建设年”为契机，结合开展整治“庸懒散贪”活动，启动“三制”即责任制、督办制、奖惩制，改变干部工作作风，提高工作效率。9月10日“2012年第三期全省思源学校开学典礼”在定安县平和思源学校举办，新县人民医院10月9日整体搬迁，定海大桥项目征地、拆迁工作顺利开展，富民小区经济适用房基础配套设施建设不断加快。这些喜人的成果，是干部转变懒散工作作风，全心全意求发展、卯足干劲抓落实的具体表现。

   干部作风，关系事业兴衰成败，抓作风建设就是抓发展，可以说，作风正，民心顺，则定安发展指日可待。

   定安的科学发展、跨越发展、实现绿色崛起，关键在干部，为此，县委、县政府启动问责制，重点强化干部作风，县委常委会对部分重点项目推进慢的6个责任单位进行通报批评，并对这些部门11名领导干部进行劝勉谈话，岗位交流一批重要部门负责人，处理个别违反纪律的干部。正是这样有力的举措，使前段时间推进慢的潭榄溪整治工程、东方光通以及北新建材等项目得以快速推进。

干部的作风转变，打起百分百的精气神，以攻坚克难的勇气和本领，敢碰矛盾、啃“硬骨头”，才能提高工作效率，才能保证定安发展大计的顺利实施。定安的发展需要高效率，高效能，只有以时不我待的精神和作风推动工作，狠抓落实，才能创出新业绩。

    正如县委书记韩勇所说，实践证明，改进干部作风，是促进项目发展的最佳切入点，效果非常显著。定安整治“庸懒散贪，实际就是为了解决作风问题、行政效率问题、廉洁从政问题以及各级党政官员树立和强化宗旨等意识问题。定安将继续发扬开拓创新精神、海纳百川精神、奋发图强精神，一心一意谋事、全身心投入干事的劲头，为推动定安更好更快发展打下坚实的基础。